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格隆汇1月18日丨伊戈尔(002922)(002922.SZ)公布2023年股票期权与限制性股票激励计划(草案)，该激励计划包括股票期权激励计划和限制性股票激励计划两部分。该激励计划拟授予激励对象权益总计500.00万份，约占该激励计划草案公布日公司股本总额29,932.0455万股的1.67%。

其中首次授予的权益为467.10万份，约占该激励计划草案公布日公司股本总额的1.56%，占该激励计划拟授予权益总数的93.42%；预留32.90万份，约占该激励计划草案公布日公司股本总额的0.11%，占该激励计划拟授予权益总数的6.58%。具体如下：

(一)股票期权激励计划：该激励计划拟授予激励对象的股票期权数量为200.00万份，约占该激励计划草案公布日公司股本总额的0.67%。其中，首次授予股票期权190.00万份；预留授予股票期权10.00万份。该激励计划下授予的每份股票期权拥有在满足生效条件和生效安排的情况下，在可行权期内以行权价格购买1股公司人民币A股普通股股票的权利。

(二)限制性股票激励计划：该激励计划拟授予激励对象的限制性股票数量为300.00万股，约占该激励计划草案公布日公司股本总额的1.00%。其中，首次授予限制性股票277.10万股；预留授予限制性股票22.90万股。

该激励计划首次授予激励对象股票期权的行权价格为11.77元/股，首次授予限制性股票的授予价格为8.41元/股。

该激励计划首次授予的激励对象共计247人，包括公司公告该激励计划草案时在公司(含子公司，下同)任职的高级管理人员、中层管理人员及核心骨干人员，不含伊戈尔独立董事、监事、单独或合计持股5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

该激励计划的有效期为自股票期权授权之日和限制性股票授予之日起至激励对象获授的股票期权全部行权或注销和限制性股票全部解除限售或回购注销完毕之日止，最长不超过60个月。